Plus d'un million d'étudiants qui font ou feront des pratiques tout au long de l'année commencent une autre année académique sans les améliorations envisagées dans le statut du boursier. Le 15 juin 2023, c'est-à-dire il y a plus de deux ans, le deuxième vice-président, Yolanda Díaz, est d'accord avec les syndicats forçant les entreprises à payer le transport et le matériel aux étudiants qui ont accueilli les pratiques, ainsi que garantir plus d'heures de tutoriels d'étudiants et de plus grandes sanctions en cas de non-compliance, entre autres. Un pacte, cependant, n'a pas atteint jusqu'à présent la Gazette d'État officielle (BOE) et qu'elle « sera prévisible au conseil du ministre au cours du mois de septembre », a déclaré le secrétaire d'État à l'emploi, Joaquín Pérez Rey, lors de la conférence de presse des dernières données sur la grève.
Au total, 1,15 million d'étudiants – et sont de formation professionnelle ou universitaire – des pratiques effectuées et citées pour eux au cours de la dernière année académique, selon les données fournies par le ministère de l'inclusion et de la sécurité sociale à la demande d'El Periódico. Parmi ceux-ci, 170 393 ont étudié en Catalogne. L'année dernière, tous les boursiers ont été libérés en sécurité sociale, ils effectueront des pratiques payantes ou sans rémunération.
Une nouveauté historiquement revendiquée par des organisations étudiantes qui permet aux jeunes de commencer à combler leur compte de contribution particulière pour les avantages futurs. À cette contribution obligatoire, les universités publiques et privées étaient opposées – les principaux employeurs des boursiers en Espagne – ainsi que l'employeur CEOE. Le gouvernement, cependant, n'a pas terminé ce nouveau bouclier social avec les promesses convenues avec les syndicats, alors que l'employeur s'est également opposé. L'avance électorale en 2023 et la réticence du PSOE, face à l'enthousiasme de l'ajout, ont retardé la mesure. « Il est déjà correctement pacifié à l'intérieur du gouvernement afin que vous puissiez voir la lumière dès que possible », a expliqué Yolanda Díaz.
Engrais de transport
Le principal avantage des étudiants est le paiement du transport. Aujourd'hui, les étudiants qui font des pratiques sont généralement payés de leur poche au déplacement vers le lieu de travail. Dès que la loi entre en vigueur, ce doit être des entreprises, par paiement en espèces, via des espèces, qui supposent ce coût.
Un autre élément qui intègre le statut est un plus grand contrôle des entreprises qui cherchent à abuser du chiffre du boursier en tant que «travailleur à faible coût». D'une part, cela limite le nombre d'heures qu'un étudiant peut faire tout au long de l'année. Le sommet maximum sera de 480 heures par an ou le temps équivalent à 25% des crédits que l'étudiant devait effectuer pendant un cours. De l'autre, il établit un sommet du nombre de boursiers au sein d'une entreprise. Ceux-ci ne pourront pas dépasser 20% de la main-d'œuvre, qui vise à arrêter que certaines entreprises sous-tendent les postes de base avec les étudiants et donc d'économiser une masse salariale.
En outre, en cas de non-compliance, le texte impliquera une augmentation des sanctions pour les sociétés de reproduction, ce qui doit payer jusqu'à 225 018 euros pour les travailleurs avec des travailleurs.
Entrée incertaine
L'entrée en vigueur de ces nouveautés est encore très incertaine. Premièrement, le ministère du Travail doit élever le projet de loi de la mesure au premier tour des ministres. Quelque chose pour lequel il n'y a pas encore de jeu, peu importe la quantité de travail qui le fait avant la fin de septembre. Doit ensuite dépasser une série de délais légaux et réapprouvé au Conseil des ministres, pour être référé au Congrès.
Là, vous devez ajouter la majorité nécessaire, quelque chose que l'arithmétique actuelle ne facilite pas. En fait, des formations telles que les classes PNV et EH Bildu- dans la majorité parlementaire du gouvernement – ont jusqu'à présent montré une réticence claire à soutenir le texte convenu entre les travaux et les syndicats en raison de l'influence des centres d'études privées et de fondations à Euskadi qui ont de nombreux étudiants dans les pratiques tout au long de l'année.
Ces résistances parlementaires ouvrent la porte aux modifications en ce qui concerne la norme convenue entre Yolanda Díaz et les centrales. Il reste également à voir si le texte final, pour prospérer, finit par incorporer une période d'adaptation. Tout cela rend difficile pour ce cours d'être en vigueur.
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